TÍTULO: “Sprijin pentru şanse sporite în ocupare” (Apoyo para incrementar las oportunidades de empleo).

REFERENCIA: POSDRU/125/5.1./S/125407.

ÁMBITO TEMPORAL

• Período de implementación del proyecto: Abril 2014 – Septiembre 2015.
• Período en el que participa Método Estudios Consultores: 12/06/2015 – 30/09/2015.

ÁMBITO TERRITORIAL (NUTS II)

• RO41: Sud-Vest Oltenia (Suroeste-Pequeña Valaquia). Condados: Dolj, Gorj, Mehedinti, Olt y Valcea.
• RO42: Vest (Oeste). Condados: Arad, Caras-Severin, Hunedoara y Timis.

OBJETIVO PRINCIPAL

El objetivo principal del proyecto es prestar apoyo a través de medidas activas de empleo orientadas a incrementar las oportunidades de ocupación de desempleados y desempleados de larga duración en 2 regiones rumanas: Sud-Vest Oltenia (Suroeste-Pequeña Valaquia) y Vest (Oeste).

Medidas activas de empleo en el contexto del proyecto:

• Información y asesoramiento profesional.
• Intermediación e inserción laboral.
• Formación Profesional.
• Asesoramiento y asistencia para iniciar una actividad independiente o para poner en marcha un negocio.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

1. Intensificar los Servicios de información y asesoramiento profesional para 558 personas desempleadas y desempleadas de larga duración.
2. Intensificar los Servicios de Formación Profesional, con el fin de adaptar la cualificaciones a los requisitos del mercado laboral, mediante la adquisición, actualización o cambio de las cualificaciones, es decir iniciación, cualificación, recalificación, perfeccionamiento y especialización para 510 personas desempleadas y desempleadas de larga duración.
3. Intensificar los Servicios de intermediación laboral, con el fin de emplear 400 personas desempleadas y desempleadas de larga duración.
4. Intensificación de los Servicios de consultoría y asistencia, para iniciar una actividad independiente o para poner en marcha un negocio, para 100 personas desempleadas y desempleadas de larga duración.
5. Prestar apoyo para la constitución de redes de colaboración, transferencia de Buenas Prácticas y consensuar procedimientos de trabajo destinados al empleo sostenible de personas desempleadas y desempleadas de larga duración.

GRUPO OBJETIVO

• Desempleados.
• Desempleados de larga duración.
• Jóvenes desempleados de larga duración.

ROL DE MÉTODO

Método Estudios Consultores S.L.U. participa en el proyecto en calidad de Socio transnacional, con el fin de transferir conocimiento y know-how, y proporcionar información sobre buenas prácticas y casos de éxito en materia de empleo, inserción laboral y emprendimiento.

ACTIVIDADES EN LAS QUE PARTICIPA Y RESULTADOS ESPERADOS

A1. Gestión del proyecto

Actividades propias de la gestión, monitorización y evaluación de un proyecto.

A3. Información y publicidad

Actividades propias de la promoción y comunicación de un proyecto.

A8. Consultoría empresarial

Servicios individualizados de información y asistencia de las personas seleccionadas del grupo objetivo, que después de los servicios de información y asesoramiento profesional han recibido recomendación en este sentido. Se van a organizar seminarios temáticos de formación (jurídico, marketing, financiero, métodos y técnicas eficientes de gestión, ejemplos de Buenas Prácticas, etc.). El responsable de esta actividad es el P2. En función de las necesidades de las personas que se benefician del asesoramiento general se van a organizar un mínimo de 4 seminarios temáticos con temas de interés general. Un componente innovador es la formación profesional en esta actividad. De las 100 personas que benefician de asesoramiento, se van a seleccionar 40 con potencial para emprender, que van a participar en un curso de Desarrollo de competencias emprendedoras, finalizando con certificado.

Resultados: 100 desempleados que se van a beneficiar de servicios de asesoramiento en negocios, de los que 40 van a formarse (Curso de desarrollo de competencias para emprender), 20 desempleados inician una actividad independiente, mínimo 4 seminarios temáticos/ reuniones de asesoramiento grupal.

A9. Iniciativas transnacionales/ visitas de estudio

Entre las personas que han beneficiado de los servicios de asesoramiento y asistencia para iniciar un negocio, se va seleccionar un grupo de 20 personas que va participar en un intercambio de experiencia con organizaciones similares del país del socio trasnacional. La condición de participación es que tengan abierto un negocio en la fecha de la visita.

Resultados: 20 desempleados que han iniciado una actividad individual participan en las visitas de estudio.

Se van a organizar 2 grupos de 10 personas y un experto de parte de cada socio nacional. Las visitas van a durar 5 días/ grupo. Los costes para el paquete completo están en el presupuesto del Solicitante. Las dos visitas van a tener lugar en el mes de septiembre y para su organización se van a implicar los 5 expertos del socio trasnacional.