În luna decembrie 2013 Método a început participarea sa în cadrul proiectului românesc Green Jobs – Crearea unui sistem de analiză și monitorizare a locurilor de muncă verzi în România, în colaborare cu trei parteneri din această țară. Firma noastră deţine rolul cheie al organizației transnaționale, care oferă expertiza și capacitatea de organizare în domeniul ocupării forței de muncă, și în particular, pe tema sustenabilității și a locurilor de muncă verzi.

Acest proiect este finanțat de Fondul Social European și încadrat în Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane – POSDRU 2007-2013, Principalul obiectiv al acestui proiect este de a contribui la crearea sistemului de identificare și înregistrare a locurilor de muncă verzi în România. În acelaşi timp, are obiectivul de a identifica instrumentele necesare pentru stimularea creării a acestor locuri de muncă, toate acestea în scopul de a spori capacitatea serviciilor publice de ocupare de a anticipa și de a gestiona schimbările de pe piața forței de muncă, în conformitate cu cerințele Comisiei Europene, incluse în Comunicarea Europa 2020 – O strategie pentru o creștere inteligentă, durabilă și favorabilă incluziunii.

Experiența și know-how-ul acumulat de Método în ultimii ani, în ceea ce priveşte participarea activă în proiecte și studii pe aceeași temă, va contribui în mod substanțial la succesul acestui proiect. Prin urmare, va contribui la îmbunătățirea capacităților grupului țintă, şi anume a personalului din serviciul public de ocupare din România.

Astfel, acțiunile care trebuie efectuate se vor concentra în principal pe transferul de cunoștințe prin diverse instrumente, cum ar fi organizarea unei conferințe internaționale, unde se vor prezenta bune practici luând ca bază teritoriul spaniol. În plus, vor fi organizate vizite de studiu pentru personalul serviciului public de ocupare român, în scopul de a observa, la locul de faţă, întreprinderile și instituțiile din țara noastră, care oferă informații şi modele din punct de vedere a locurilor de muncă verzi. Printre alte activități, vor fi organizate seminarii, unde vor fi prezentate rezultatele diferitelor studii realizate.

Prin participarea la acest proiect, compania îşi consolidează rolul de entitate transnațională, specializată în analiza și formare în vederea găsirii unui loc de muncă.